Le parcours de carrière

Nous accompagnons individuellement nos collaborateurs dans leur parcours de carrière et avons à cœur d’offrir des conditions propices à l’épanouissement professionnel de chacun. Nous faisons de l’humain notre priorité.

 

Nos offres d'emploi

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Processus de recrutement type

Parcours d'intégration
 

A La France Mutualiste, nous travaillons l’accueil et le parcours de nos collaborateurs depuis les premiers entretiens du processus de recrutement et tout au long de leur première année.

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Candidature

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Entretiens de recrutement

L’occasion de rencontrer vos futurs managers et les RH ! 

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Evaluation des compétences

Mises en situation (test métier,…) 

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Retour candidat

Nous nous engageons à vous faire un retour

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Proposition

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Entretien annuel d’évaluation des compétences

Acteur de votre développement professionnel
 

Parce que nous croyons en l’employabilité de chacun de nos collaborateurs, nous investissons fortement sur les formations collectives et les plans d’accompagnement individuel. Ainsi, nous offrons de nombreuses opportunités de développement de compétences tant au sein des équipes, que par des temps dédiés de formation ou des temps d’autoformation. En 2023, les 423 collaborateurs formés (80% de l’effectif) ont eu un nombre d’heures moyen de formation de 29h.

Média
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Envie de nous rejoindre ?
 

Vous avez envie d’évoluer dans un contexte dynamique et dans un environnement professionnel de qualité ? Vous avez une affinité avec le travail en équipe ? Vous souhaitez prendre part à la transformation de notre mutuelle ? ​

 

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